Análises e relatórios
O Work Games oferece análises abrangentes de desempenho da equipe que vão além das métricas clássicas de gestão de projetos e incluem dados de engajamento e colaboração.
Relatórios de desempenho da equipe
Os relatórios de desempenho dão uma visão ampla da saúde e da produtividade do time em intervalos de datas configuráveis. Eles incluem:
Conclusão de metas diárias
- Taxa de conclusão de metas — percentual de metas diárias totalmente concluídas
- Concluídas vs incompletas vs perdidas — divisão dos resultados das metas do dia
- Inclusão de fim de semana — opção para incluir ou excluir fins de semana dos cálculos
Dificuldade do trabalho
Ao revisar o dia anterior, você pode avaliar a dificuldade do trabalho:
| Avaliação | Significado |
|---|---|
| Fácil | O trabalho exigiu pouco esforço |
| Normal | O esforço foi o esperado |
| Difícil | O trabalho exigiu mais esforço que o esperado |
| Muito difícil | O trabalho foi especialmente exigente |
Os relatórios mostram a distribuição dessas avaliações ao longo do tempo para revisar a carga de trabalho.
Engajamento da equipe
- Total de pessoa-dias ativos — quantos dias de atividade humana ocorreram no período
- Média de dias ativos por pessoa — medida de consistência de participação
- Eventos de colaboração — contagem de ocasiões em que membros apoiam uns aos outros
Trabalho não planejado
- Quantidade de tarefas não planejadas — tarefas concluídas que não estavam previstas
- Esforço estimado — XP ou tempo gasto no trabalho reativo
- Ajuda a entender quanto trabalho urgente está atrapalhando as metas planejadas
Como as análises apoiam as missões da IA
As metas das missões diárias usam dados de trabalho da equipe:
- XP ganho recentemente
- Membros que participam das missões
- Sequência da equipe
O líder revisa a proposta da IA e pode pedir metas mais fáceis ou difíceis.
Liderança orientada por dados
As análises do Work Games ajudam líderes a:
- Revisar a carga de trabalho com dados de tarefas e conclusão
- Reconhecer desempenhos consistentes com dados de engajamento e sequências
- Equilibrar cargas de trabalho identificando quem está sobrecarregado com frequência
- Melhorar o planejamento de sprint com dados de velocidade e taxa de conclusão
- Medir o retorno do engajamento acompanhando as métricas ao longo do tempo